12:00, 26 Июля 2010
Политкорректное увольнение

Руководство племсовхоза восстановит сотрудника, уволенного «за разжигание межнациональной розни».

Руководство племсовхоза восстановит сотрудника, уволенного «за разжигание межнациональной розни».

Незаконное увольнение оспорил в Олонецком районном суде кузнец племсовхоза «Мегрега»». Мужчина обратился в суд с заявлением о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Выяснилось, что кузнец был уволен с формулировкой «за разжигание межнациональной розни» после ссоры с другим работником. Один назвал другого лицом, злоупотребляющим спиртным, в ответ кузнец указал на национальность обидчика в оскорбительной форме.

Как было установлено в суде, дирекция предприятия, увольняя сотрудника, почему-то не воспользовалась Трудовым кодексом, не указала статью, согласно которой было произведено увольнение, и даже не взяла у работника объяснений о случившемся конфликте.

По сообщению прокуратуры республики, решением суда кузнец был в должности восстановлен. Но на данный момент в районном суде находится еще одно заявление от другого работника этого же совхоза, уволенного с той же формулировкой и с теми же нарушениями трудового законодательства.

 

Комментарии

Александр Лукин
2010-07-28 15:23:00
Это что-то новое в трудовом законодательстве
Патриот России!
2010-07-27 09:55:00
Пора возрождать Россию! Хватит заниматься показной "политкоррекностью",скоро в рабов превратимся!
Гость
Сегодня, 22 апреля 2018

Актуальные темы

20.04.2018, 12:35
Арестованный директор фирмы, построившей аварийный дом для переселенцев, в суде дал свою версию причин разрушения здания.
20.04.2018, 12:34
Концепция социально-экономического развития Карелии до 2022 года, одобренная накануне парламентом республики, содержит 29 целевых показателей, которых власти рассчитываются добиться за этот период.
17.04.2018, 12:34
Аналитики HeadHunter Северо-Запад проанализировали предложения о трудоустройстве для выпускников учебных заведений без опыта работы в Карелии и узнали, какое финансовое вознаграждение готовы предложить компании кандидатам.