• EUR: 68,2458
  • USD: 63,3901

Сторож за копейки

11 октября 2013 годаХроника дня

Работники 18 карельских предприятий в этом году получали зарплату ниже размера минимальной оплаты труда

Около двадцати карельских предприятий нарушали закон, выплачивая своим работникам зарплату ниже минимально разрешенной. Как сообщают в пресс-центре Госинспекции труда РК, с начала года было проведено 218 проверок, и факты заниженных выплат установлены в 18 организациях.

Напомним, с 1 октября 2012 года действует соглашение между республиканским правительством, «Объединением организаций профсоюзов в РК» и «Союзом промышленников и предпринимателей», которое устанавливает размеры минимальных зарплат для работодателей. Так, работники государственных и муниципальных учреждений Карелии по северной части республики (Беломорский, Калевальский, Кемский, Лоухский районы, г.Костомукша) должны зарабатывать не менее 6837 рублей, по остальным районам республики - 5494 рублей, а минимальная планка для работников остальных коммерческих предприятий по северной части республики установлена в размере 8404 рублей (по остальным районам республики 7256 рублей).

«В список нарушителей попали такие петрозаводские организации, как ООО «Адо-Авто», «Онегостройсервис», «Бизон», «Адар», МБДОУ ПГО «Детский сад №70 «Цветик-Семицветик» и другие, - рассказала vesti.karelia.ru главный государственный инспектор труда по правовым вопросам Мария Яковлева. – К примеру, сторож в ООО «Сенчозеро» получал всего 7 тысяч рублей, а зарплата работников ООО «Лесозавод» составила всего 6600 рублей».

На данный момент все нарушения устранены, однако виновные – юридические и должностные лица – оштрафованы за нарушение законодательства о труде и об охране труда.

 

Комментарии

  • 1114.10.2013 | 16:05Ссылка
    Нет, если предприятие попадает (а могут быть варианты) под действие трехстороннего соглашения, то обязано руководлствоваться его нормами - это Трудовой Кодекс
  • а на деле14.10.2013 | 13:13Ссылка
    минимальная оплата труда и установленная трехсторонним соглашением, это разные вещи.
    За оплату ниже минималки уже должна прокуратура привлекать. А ниже уровня соглашения у нас безнаказанно платят около трех тысяч работодателей